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Desenvolvimento de Pessoas

Apresentação

O Instituto Federal do Sertão Pernambucano (IFSertãoPE) assume seu compromisso com a capacitação e o desenvolvimento dos seus colaboradores, ao enfrentar o grande desafio de implementar práticas de gestão que privilegiem o incremento de conhecimentos, habilidades e competências profissionais. Partindo do princípio de que o desenvolvimento permanente do servidor público é um fator estratégico, a instituição percebe a necessidade de uma aprendizagem mais ampla, que permita o desenvolvimento não só de saberes técnicos, mas também de aspectos comportamentais e cognitivos.

Desse modo, o Plano de Desenvolvimento de Pessoas (PDP) foi elaborado no intuito de aproximar as ações de capacitação e qualificação aos objetivos organizacionais, conferindo, assim, estratégia na realização da educação corporativa.

 

Última atualização em 25/01/2024

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